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负责公司往来债权债务账目的定期检查，包括与集团公司往来账务的检查核对，按时与往来应付、应收会计核对明细账目，发现呆账及账实不符情况，及时上报财务经理或董事会处理。
步骤一：打开软件：知犀思维导图0，点击”免费新建“。步骤二：选择”组织结构图“。
一般由首席财务官、总会计师、财务总监、资金总监、财务部经理、审计主管、会计、助理会计、出纳员、收银员等组成。
这里用的是MindManager（win10系统），首先我们点击右上角文件两个小字，在点击新建，就可以找到MindManager软件“模板主页”里面的“空白模板”，再从“空白模板”里面找到我们想要的“组织结构图导图”。
方法：在线网站进行绘制 如果我们对企业组织结构图不怎么了解的话，可以在浏览器中搜索迅捷画图在线网站，点击并进入该网站就可以进行组织结构图的绘制了。为了更有效率的绘制组织结构图，我们可以选择模板库。
因为是每期【期末】收支款项，所以图上从0到1的第一期内没有利息产生，在1处（即第一期期末）收支款项后开始计息，也就是说，在1处的这笔款项一共能产生n-1期的利息，后面以此类推。
F=A（1+i）^n-1/i。F表示普通年金终值，A表示每期期末收付的款项，i表示每期利率，n表示期数。涵义：在一定期间内，每期期末收付的款项在复利下计算的利息之和等于本金加上累计的利息。
不是不计算第一年的。是按照实际的计算公式退出来之后，应该是这个简短的公式的。
年金终值计算公式为：F=A*（F/A，i，n）=A*（1+i）n-1/i，其中（F/A，i，n）称作“年金终值系数”、可查普通年金终值系数表。
年金终值系数为[（1+i）^n-1]/i。含义是指一定时期内，每期期末等额收入或支出的本利和。年金是每隔相等时间间隔收到或支付相同金额的款项，如每年年末收到养老金10000元，即为年金。
复利终值：F=P×（1+i）n。复利现值：P=F×（1+i）-n。普通年金终值：F=A×/i=A×（F/A，i，n）。普通年金现值：P=A×/i=A×（P/A，i，n）。
在《财务管理》学习中，一般包含这几类终值和现值的计算公式：（1）复利终值和复利现值；（2）普通年金终值和普通年金现值；（3）预付年金终值和预付年金现值。
年金有关的公式。普通年金（自第一期期末开始）。预付年金（自第一期期初开始）。（1）预付年金终值。方法一：预付年金终值＝普通年金终值×（1＋i） 即 F=A（F/A，i，n）×（1＋i）。
财务管理公式：复利终值：F=P×（1+i）n复利现值：P=F×（1+i）-n普通年金终值：F=A×[（1+i）n-1]/i=A×（F/A，i，n）普通年金现值：P=A×[1-（1+i）-n]/i=A×（P/A，i，n）等等。
财务管理eps公式p每股收益（EPS）=公司税后总利润/公司总流通股数（股本总数）。每股收益eps是测定股票投资价值的重要指标之一，是分析每股价值的一个基础性指标，是综合反映公司获利能力的重要指标。
财务管理目标的优缺点对比 利率的构成 K＝K0＋IP＋DP＋LP＋MP 式中：K－名义利率；K0－纯利率；IP－通货膨胀预期补偿率；DP－违约风险补偿率；LP－流动性风险补偿率；MP－期限风险补偿率。
