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中国银行企业年金服务流程：收集企业基本信息：了解企业需求，收集企业人力***管理、薪酬***制度以及财务状况等基本信息，准备企业年金方案设计，央企集团公司应先征得国资委同意后启动建立年金方案。设计企业年金方案：参照企业年金方案设计的有关规定，企业内部工作小组在专业机构协助下设计企业年金方案。
《机关事业单位职业年金办法》第九条 符合下列条件之一的可以领取职业年金： （一）工作人员在达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后，由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。
法律分析：申领人员需为个体经营者、企业法定代表人或民办非企业单位法定代表人 ；工商营业执照和税务登记证的注册时间必须在在2011年10月1日以后，有效期限在1年以上；有固定营业场所并办理就业手续，且在申领补贴时正常经营。
企业年金不需要职工申请。根据相关规定，企业年金由用人单位和职工共同缴纳，属于补充养老保险制度。因此，企业年金计划是用人单位根据自身经济实力自愿建立的，一般由企业人力***管理部门负责制定方案并组织实施。职工个人无需主动申请，而是作为企业年金***参与人，按照规定享受相关待遇。
在职工退休后，职业年金将按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金月待遇标准，直到发完为止。职业年金的管理部门 职业年金作为一种补充养老保险制度，其管理职责由用人单位的上级主管部门承担。这些主管部门负责制定职业年金的管理政策、监督职业年金的运营情况，并确保职业年金的资金安全和合规性。
企业年金向人力***和社会保障部门报备。详细解释如下：企业年金作为一种补充性养老金***，在我国受到人力***和社会保障部门的管理和监督。企业建立年金制度的目的是为员工提供更好的退休保障，因此，年金方案的制定和执行都需要遵循国家的法律法规和政策导向。
企业年金往往是由企业的人力***部门负责管理和缴纳的，因此你可以直接联系企业的人力***部门，向他们咨询你的企业年金缴纳和余额情况。通过社保机构查询：在一些地区，企业年金的管理和查询可能涉及到社保机构，你可以前往当地的社保机构，携带个人***件和社保卡等相关证件，咨询并查询你的企业年金情况。
企业需选择具有资质的受托人，并与受托人签订书面的受托管理合同。受托人负责选择账户管理人、托管人和投资管理人，并分别签订委托管理合同。报备并登记：受托人需将受托合同和委托管理合同向相应的人力***和社会保障部门报备。报备通过后，人力***和社会保障部门将给予企业年金登记号。
其特点包括：一是企业自愿建立，可以根据企业自身情况调整；二是资金来源多样，可以由企业、员工共同出资或仅由企业出资；三是投资运营市场化，确保资金的增值保值。企业年金的运作和管理 企业年金的运作通常是由企业的人力***部门或者委托专业的第三方管理机构进行管理。
